3月31日，高新城创召开一季度党风廉政建设工作会议暨“四小四大”突出问题专项整治动员会，会议传达了《中国共产党第十九届中央纪律检查委员会第六次全体会议公报》、《中国共产党合肥市第十二届纪律检查委员会第二次全体会议决议》、高新区2022年党风廉政建设工作会议暨“四小四大”突出问题专项整治的会议精神。

会议要求，开展党风廉政建设工作和“四小四大”突出问题整治工作要坚持严的主基调不动摇，坚持集中整治和常态化防范相结合，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，紧密结合高新区和城创公司实际，第一要排查廉政风险点，制定廉政防控措施，坚决杜绝“灯下黑”；第二要严格落实“两个责任”清单式管理，严格落实廉政谈话制度，检查考核落实情况，严肃责任追究，力戒检查考核中的形式主义；第三要强化“不敢腐”的震慑、扎紧“不能腐”的笼子、筑牢“不想腐”的堤坝，一体化推进“三不”机制，强化制度约束机制，提高思想觉悟，扣好廉洁高效的“第一粒扣子”；第四要结合城创公司实际，建立内部干部负面清单，随查随检，自我加压，切实提高内部效能；第五要加强党建+“三个一”工作法，做到“知敬畏、守底线”，坚决摒弃侥幸心理；第六是严格落实疫情防控职责，全公司及各项目工地人员“非紧要不离肥”，坚决打赢疫情防控阻击战。

此次会议全面贯彻了党的十九大和十九届历次全会精神，对进一步加强党风廉政建设、进一步推进提效能、改作风建设进行了安排部署，教育全公司员工严守政治红线、转变工作作风、提振精神状态，营造风清气正、廉洁高效的工作环境，为推动公司高质量发展、推进高新区党风廉政建设提供坚强纪律保障。